Woran Sie mit uns arbeiten:

• Einsatzplanung: Sie organisieren und koordinieren den Mitarbeitereinsatz in Ihrem Verantwortungsbereich und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft
• Dienstleistersteuerung: Sie übernehmen die Auswahl, Beauftragung und fachliche Begleitung externer Dienstleistungsunternehmen und stellen die Qualität der erbrachten Leistungen sicher
• Zählerwechsel und Neuanlagen: Sie verantworten den reibungslosen Ablauf von Zählerturnuswechseln sowie den Aufbau und die Inbetriebnahme neuer Anlagen
• Beanstandungsmanagement: Sie bearbeiten Rückmeldungen und Beanstandungen zu Kundenanlagen lösungsorientiert und im engen Austausch mit internen und externen Partnern
• Schnittstellen: Sie sind zentrale Ansprechperson für unsere Vertragsinstallationsunternehmen und fördern eine partnerschaftliche Zusammenarbeit
• Regelwerkskonformität: Sie stellen sicher, dass alle Arbeiten im Einklang mit den geltenden technischen Regelwerken durchgeführt werden
• Innovation: Sie bringen neue Ideen ein und wirken aktiv an der Einführung moderner Technologien und effizienter Prozesse mit
• Meisterbereitschaft: Sie sind bereit, im Rahmen der vergüteten Rufbereitschaft Gas/Wasser Verantwortung zu übernehmen und kurzfristig bei Bedarf vor Ort zu sein

Womit Sie uns überzeugen:

• ​​​​​​Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Rohrnetzmeister, Wassermeister oder Installateur-/Heizungsbaumeister (w|m|d) – alternativ bringen Sie eine vergleichbare Qualifikation mit
• Fachkenntnis: Sie besitzen fundierte Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke wie DVGW-Richtlinien (z. B. TRGI, TRWI) oder sind bereit, sich in diese kurzfristig einzuarbeiten
• Arbeitsweise: Sie arbeiten selbstständig und strukturiert, verfügen über Organisationstalent und bringen Kommunikationsstärke im Team und gegenüber externen Partnern mit
• IT-Know-how: Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und idealerweise auch mit SAP PM oder Lovion
• Mobilität: Führerschein der Klasse BE oder C1E
• Regionale Nähe: Ihr Wohnort liegt idealerweise in der Region, um im Rahmen der Rufbereitschaft innerhalb der geforderten Reaktionszeit einsatzfähig zu sein
• Auftreten: Sie sind serviceorientiert im Umgang mit unseren Kundinnen und Kunden und behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick
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Was wir Ihnen bieten:

• Flexible Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten bis zu 80 % ermöglichen eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben
• Urlaub: 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester sorgen für ausreichend Erholungszeit
• Vergütung & Absicherung: Ein tarifliches Vergütungspaket (TV-V) mit betrieblicher Altersvorsorge schafft Planungssicherheit und Perspektive für die Zukunft
• Weiterbildung: E-Learnings, Seminare und Workshops – online oder in Präsenz – unterstützen die persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• Flexibel unterwegs: Kostenfreies DeutschlandTicket, sehr gute ÖPNV-Anbindung, Bikeleasing und kostenlose Parkplätze am Standort, mit Ladepunkten für E-Autos und E-Bikes
• Gesundheitsangebote: EGYM Wellpass, Gesundheitstage und weitere Aktionen fördern Wohlbefinden und Ausgleich
• Verpflegung vor Ort: Bistro und Kantine am Standort sorgen für eine gute Auswahl an Speisen, Snacks und Getränken
• Netzwerk & Austausch: Regelmäßige Veranstaltungen wie Sommerfeste oder Teamevents bieten Raum für Austausch und Begegnung
• Exklusive Extras: Attraktive Mitarbeitenden-Tarife für Strom und Gas sowie weitere Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern