Woran Sie mit uns arbeiten:

Sie sorgen dafür, dass Energieanlagen und EEG-Anlagen zuverlässig an unsere Leit- und Fernwirksysteme angebunden sind. Sie begleiten Fernwirk-, Kommunikations- und Automatisierungslösungen von der Planung bis zum stabilen Betrieb und stimmen sich dabei eng mit Fachbereichen, Netzbetreibern, Herstellern und Dienstleistern ab.

• Planung & Umsetzung: Sie planen, projektieren und setzen Fernwirk-, Kommunikations- und Automatisierungslösungen um
• Anlagenanbindung: Sie binden Energieanlagen und EEG-Anlagen an Leit-, Fernwirk- und Kommunikationssysteme an
• Inbetriebnahme: Sie wählen Fernwirkgeräte, Gateways und Kommunikationsschnittstellen aus, parametrieren sie und nehmen sie in Betrieb
• Integration: Sie integrieren Fernwirkkomponenten in bestehende Anlagen-, Netz- und Kommunikationsstrukturen
• Tests: Sie führen Funktions-, Integrations- und Kommunikationstests durch
• Störungsbehebung: Sie analysieren und beheben Störungen und sichern einen zuverlässigen Systembetrieb
• Instandhaltung: Sie planen und koordinieren Wartungs-, Instandhaltungs- und Erneuerungsmaßnahmen
• Dokumentation: Sie erstellen und pflegen technische Dokumentationen, Konzepte und Systembeschreibungen
• Abstimmung: Sie stimmen technische Lösungen mit internen Fachbereichen, Netzbetreibern, Herstellern und Dienstleistern ab
• Weiterentwicklung: Sie wirken an der Standardisierung und Weiterentwicklung der Fernwirk- und Kommunikationskonzepte mit

Womit Sie uns überzeugen:

• Qualifikation: Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik oder eine Qualifikation als staatlich geprüfter Techniker mit einschlägiger Berufserfahrung
• Berufserfahrung: Sie bringen Erfahrung in der Fernwirk-, Kommunikations- oder Automatisierungstechnik mit
• Fachkenntnisse: Sie verfügen über Kenntnisse in der Netzwerktechnik und in gängigen Kommunikationsprotokollen
• Arbeitsweise: Sie arbeiten strukturiert und zuverlässig und bringen Organisationsgeschick mit
• Persönlichkeit: Sie kommunizieren klar und arbeiten gerne im Team

Was wir Ihnen bieten:

• Vergütung & Absicherung: Tarifliche Vergütung nach TV-V mit betrieblicher Altersvorsorge über die RZVK (Rheinische Zusatzversorgungskasse)
• Urlaub: 31 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester
• Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache
• Mobilität: Kostenfreies DeutschlandTicket, Bikeleasing, gute ÖPNV-Anbindung sowie kostenlose Parkplätze mit E-Ladepunkten am Standort
• Weiterbildung: E-Learnings, Seminare und Workshops, online und in Präsenz
• Gesundheit: EGYM Wellpass, Gesundheitstage und weitere Angebote
• Verpflegung: Bistro und Kantine am Standort
• Netzwerk & Austausch: Teamevents und Sommerfeste zum gemeinsamen Austausch
• Vergünstigungen: Mitarbeitenden-Tarife für Strom und Gas sowie weitere Vorteile bei Partnerunternehmen